CURRICULUM VITAE Nº 889486 Área Profesional: Recursos Humanos - Personal http://diazemiliana93.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de La Rioja en Argentina con experiencia en Secretaria de Tierras, Gobierno de La Rioja, Administrativa Instituto Regional de Planificación, Control y Servicios Ambientales, La Rioja, Argentina, Administrativa Jardín Maternal LA CASA DE ABU , La Rioja, Argentina, Administrativa Secretaria de La Mujer Gobierno de La Rioja., Profesión: Administrativo , Asistente , Coordinadora , Profesora , Psicopedagoga , Técnica ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: Diplomada en Recursos Humanos y Relaciones Organizacionales |
INTRODUCCIÓN | Mi nombre es Diaz Emiliana Eleida, tengo 28 años y estoy buscando un trabajo en el área de Recursos Humanos, administración, atención al publico o actividades similares. Mis diferentes experiencias profesionales y mi formación, me han permitido desarrollar mis habilidades profesionales como administrador del talento humano. Soy una persona autónoma, dinámica, versátil y confiable. Disponible inmediatamente |
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diazemiliana93 - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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